גיל הוא אחד היועצים המובילים בישראל בתחום התגמול.

בעל כ- 20 שנות ניסיון ביעוץ וליווי של למעלה מ- 100 ארגונים בתחומי השכר וההטבות.

בעל ניסיון עשיר בבנייה ועדכון של מבני שכר, תגמול בכירים, תהליכי תוספות שכר ובונוס, ליווי מעסיקים בהסכמים קיבוציים ועוד.

גיל בעל תואר ראשון בכלכלה ותואר שני במנהל עסקים, מאוניברסיטת תל-אביב.

ליריב למעלה מ- 25 שנות ניסיון בנושאים כלכליים מגוונים.

מומחה בניהול תקציב ובקרה תקציבית, ניתוח שכר, ליווי ארגונים בהסכמים קיבוציים וניהול תוכניות תמריצים.

בנוסף, בעל ניסיון רב בגיבוש מבנה עבודה במשמרות ובנייה של מודל תשלום מאוזן העומד בתנאי חוק שעות עבודה ומנוחה.

יריב בעל תואר ראשון ותואר שני בכלכלה, מאוניברסיטת תל-אביב.

ליונתן כ- 8 שנות ניסיון בתחומי שכר והטבות.

בעל ניסיון רב בבניית מדרג ארגוני, בניית תוכניות תמריצים, בניית מערכי KPI ופיתוח כלים אוטומטיים לניהול תהליכי תוספות שכר ובונוס.

בתפקידו הקודם שימש כאנליסט שכר והטבות.

לדפנה מעל 10 שנות ניסיון מגוון בתחומי השכר וההטבות.

מומחית בניתוח וביצוע אנליזה של נתוני שכר ותמריצים.

אלונה בעלת 20 שנות ניסיון בחשבות שכר בארגונים גדולים ובינוניים.

בעלת ידע נרחב בדיני עבודה וניסיון עשיר בהטמעת תהליכי בקרות שכר.

יולי בעלת 20 שנות ניסיון בניהול מוצר, ניהול פרוייקטים, ניהול צוותי פיתוח ותמיכה בתעשיית התוכנה.

בעלת תואר B.Sc במדעי המחשב מאוניברסיטת בר-אילן.